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Aurore Bergé soutient l'inclusion en entreprise à La Réunion

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Aurore Bergé soutient l'inclusion en entreprise à La Réunion

La ministre déléguée Aurore Bergé a commencé sa visite officielle à La Réunion par un arrêt chez Soleil Réunion, une entreprise qui mise sur l'inclusion et la formation des talents locaux.

Cette visite, programmée du 19 au 21 décembre, tombe en même temps que les célébrations du 20 décembre, date de l'abolition de l'esclavage sur l'île.

Un an et demi après son passage d'avril 2024, quand elle avait inauguré la Maison des Femmes, de la Mère et de l'Enfant, Aurore Bergé va à la rencontre d'acteurs économiques et associatifs qui travaillent sur la diversité.

Pour cette première étape, la ministre a échangé avec l'équipe de Soleil Réunion, qui produit des aliments locaux. L'entreprise a bâti sa réputation sur ses pratiques d'embauche sans discrimination et sa volonté de faire grandir les talents réunionnais.

« Je suis très heureuse d'être de retour sur l'île de La Réunion et de découvrir Soleil Réunion, un exemple de ce qui est possible grâce à l'engagement et à la diversité », a déclaré la ministre.

Aurore Bergé en a profité pour présenter l'initiative Talents de France, qui vise à rapprocher les entreprises et les personnes qui veulent entrer sur le marché du travail, qu'elles soient jeunes, seniors ou en situation de handicap.

« Nous devons faire se rencontrer les talents et les entreprises pour éviter la pénurie de compétences. Ceux qui souhaitent travailler doivent être soutenus et formés », a-t-elle ajouté, saluant l'esprit entrepreneurial des salariés de Soleil Réunion, qui pourrait inspirer davantage d'initiatives sur l'île.

Cette visite ouvre un programme chargé, avec des rencontres institutionnelles et des rendez-vous consacrés à l'égalité et à la lutte contre les discriminations, deux dossiers prioritaires de son ministère.

Mots clés : Leadership

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